昨日

水利部卓越水利工程师培养工程

（数字孪生水利班）

正式结业

何为卓越水利工程师培养工程？

培养什么样的人才？

一起来看看

缘何而来？

2021年9月

习近平总书记在中央人才工作会议上

强调要培养大批卓越工程师

努力建设一支爱党报国、敬业奉献

具有突出技术创新能力、

善于解决复杂工程问题的工程师队伍

2024年1月

“国家工程师奖”表彰大会在京召开

这是党中央、国务院首次开展

“国家工程师奖”表彰

共表彰81名个人和50个团队

分别授予“国家卓越工程师”

和“国家卓越工程师团队”称号

在全社会营造更加优良的工程师文化氛围

在此背景下

2024年

水利部研究编制了

《水利部卓越水利工程师

（数字孪生水利方向）培养试点实施方案》

2024年7月31日

水利部卓越水利工程师培养工程

（数字孪生水利班）

在河海大学开班

标志着水利部卓越水利工程师

培养工程正式启动

如何培养？

首批卓越水利工程师培养试点

聚焦数字孪生水利建设重点领域

在全国水利系统

组织遴选了32名

既懂水利又熟悉数字应用技术的

专业技术人员

进行培养

培养工程采用

“三段衔接、工学交融”的方式

即先在高校进行3个月的知识更新

再到数字孪生水利建设重点项目

进行3个月的实践锻炼

最后回派出单位进行6个月的

数字孪生水利建设技术攻关

充分发挥高校、重点项目、

派出单位等“政校事企”各方作用

协同推进“学研”“科研”“产研”

深度融合

入选培养工程能学到什么？

①高校知识更新阶段

本阶段采用“课题+小组+导师”的方式

聚焦数字孪生水利建设中的重大需求

和“卡脖子”问题

组织凝练出一批攻关课题

建立课题库

培养对象可结合自身专业背景

和技术领域从课题库中选择1个课题

根据课题相关性组成若干学习小组

有针对性地进行知识更新和课题攻关

根据各小组攻关课题研究方向

相应地安排学术功底扎实、

实践经验丰富的资深专家担任导师

全程进行技术指导

②项目实践锻炼阶段

本阶段采用“项目+顶岗+导师”的方式

选择一批数字孪生流域、

数字孪生水网、

数字孪生工程重点建设项目

每个项目单位接收2~3名培养对象

培养对象顶岗承担

数字孪生水利建设具体任务

重点包括智慧赋能水利治理

与管理的技术方案设计、

项目推进实施、核心技术选择、

关键问题解决、技术标准制订等

安排项目负责人或总工程师作为导师

负责全程技术指导

提升培养对象的技术攻关能力

③派出单位技术攻关阶段

本阶段采用“岗位+任务+导师”的方式

派出单位结合

承担的数字孪生水利建设任务

将培养对象安排在项目重要岗位

承担重要技术攻关任务

明确半年期的工作目标、

技术指标、成果要求

并选派单位负责人或

数字孪生水利项目负责人担任导师

督促指导开展技术攻关

三阶段结束后

培养对象通过

学习考核、实践考核、培养考核

考核优良的培养对象

纳入卓越水利工程师储备人才库

择优给予项目资助

支持参加有关人才计划（工程）选拔等

当前

水利部卓越水利工程师培养工程

（第一期数字孪生水利班）正式结班

期待看到学员

为建设数字孪生水利体系

贡献更多的智慧和力量！